وظایف و مأموریت‌های بنیاد فرهنگی و هنری رودکی
در اساسنامه مصوب بنیاد، مأموریت‌ها، برنامه‌ها و وظایف گوناگون و متفاوتی برای آن تبیین شده که اهم آنها به قرار زیر است:
الف: مأموریت‌ها
- ایجاد بستر فعالیت‌های حرفه‌ای، هنری و ادبی در تولید و عرضه هنر
- تلاش در تبیین و نشر مبانی نظری هنر و نمونه‌سازی در زمینه هنر دینی و ملی
- توسعه فضاهای هنری از طریق ساخت، بازسازی و فعال کردن تالارها و مراکز هنری و بهره‌گیری از امکانات موجود و جلب مشارکت اشخاص حقیقی و حقوقی، دولتی و غیر دولتی در توسعه فعالیت‌های هنری و ادبی
- شناخت و به کارگیری استعدادهای درخشان هنری و ادبی در سطح داخلی و بین‌المللی
- بزرگداشت و معرفی هنرمندان و ادیبان برگزیده پیشکسوت در حوزه‌های مختلف هنر و ادب
- جلب مشارکت عمومی در فعالیت‌های هنری و ادبی، تشکیل شرکت‌ها، مؤسسات و گروه‌های مرتبط با اهداف و وظایف بنیاد
- تربیت کادر فنی خبره در زمینه خدمات تخصصی، پشتیبانی فنی و تجهیزات هنری از طریق برگزاری دوره‌های آموزشی تخصصی هنر
- افزایش توان کمی و کیفی تولید و عرضه آثار هنری و ادبی و تشکیل کارگاه‌ها و دوره‌های هنر
- حمایت مادی و معنوی از آفرینش‌های حرفه‌ای هنرمندان کشور
- فراهم ساختن محیط‌های مناسب و سالم برای فعالیت علاقه‌مندان هنر
ب: وظایف
- همکاری و تعامل مؤسسات فرهنگی و هنری داخلی و خارجی در جهت تبادل آثار هنری و اجرای برنامه‌ها
- ارائه مشاوره، مشارکت یا مباشرت در اداره مراکز فرهنگی و هنری کشور
- برگزاری همایش‌ها و جشنواره‌های هنری و ادبی و شرکت در جشنواره‌ها و گردهمایی‌های هنری و ادبی داخلی و خارجی
- تشکیل آرشیو ملی از آثار موسیقی و نمایش و ایجاد بانک اطلاعاتی موردنیاز
- تحقیق و پژوهش به منظور دستیابی به روش‌های پیشرفته فناوری تولید و اجرای اشکال مختلف و هنر
- جذب و بررسی و تدوین طرح‌های مناسب تولید و اجرای هنرهای نمایشی و موسیقیایی به منظور پاسخ‌گویی به نیازهای تخصصی جامعه هنری
- ارائه مشاوره‌های تخصصی و خدمات هویت هنری و فنی در راه‌اندازی فضاهای هنری
- بررسی و تحقیق در زمینه تولید و اجرای برنامه‌های هنری ویژه گروه‌های سنی خردسال و در پرکردن اوقات فراغت آنان
- طراحی و برنامه‌ریزی در زمینه امور هنری و فعالیت‌های پژوهشی، تحقیقاتی در همین عرصه
- تحلیل و بررسی طرح‌ها و نمایشگاه‌ها و برنامه‌های هنری و تلاش در جهت ارتقای کیفی آنها
- تلاش در جهت شکل‌گیری و افزایش گروه‌های هنری و فراهم آوردن امکانات اجرای برنامه برای گروه‌ها
- همکاری و مشارکت در سازمان‌های پژوهشی و اجرایی مربوط در کشور برای حفظ و احیای ارزش‌های هنری و مواریث ادبی، اسلامی و ایرانی
- ایجاد مراکز و کارگاه‌های تئوری و عملی آموزش هنری
- تألیف، ترجمه و عرضه آثار مکتوب هنری
- تولید و عرضه آثار دیداری و شنیداری و چند رسانه‌ای به صورت مستقل و یا با مشارکت سایر مؤسسات
- برگزاری همایش‌ها، نمایشگاه‌ها، بزرگداشت‌ها و مناسبت‌های فرهنگی و هنری با مشارکت وزارت خانه‌ها، سازمان‌ها و مؤسسات ذیربط
- تأسیس شرکت‌ها و مراکز بازرگانی مرتبط با فعالیت بنیاد در جهت واگذاری بخشی از فعالیت‌ها و کمک در تأمین منابع مالی بنیاد
بنیاد فرهنگی هنری رودکی در راستای اهداف خود علاوه بر اجرای برنامه‌های کوتاه مدت، میان مدت و بلند مدت، بر حسن اجرای اموری که به آنها مربوط می‌شود نظارت دارد و سیاست‌ها و برنامه‌های پیش‌بینی شده را در تالارهای تحت پوشش خود تبیین می‌کند.
ج: ساختار سازمانی
- هیات امنا
- هیأت مدیره
- مدیر عامل
- بازرسی قانونی
هیأت امنا تشکیل می‌شود از وزیر فرهنگ و ارشاد اسلامی (رئیس هیأت امنا)، معاون امور هنری وزیر فرهنگ و ارشاد اسلامی (دبیر هیأت امنا) و دو نفر از صاحب نظران در امور فرهنگی هنری که به انتخاب و حکم وزیر فرهنگ و ارشاد اسلامی به مدت دو سال منصوب می‌شوند و انتخاب مجدد آنها بلامانع است.
وظیفه هیات امنای بنیاد مبتنی بر تدوین راهبردها، سیاست و خط مشی، نظارت عالی بر فعالیت‌های استخدامی، تصویب برنامه و بودجه سالانه، بررسی و تصویب گزارش عملکرد و صورت‌های مالی سالانه، تعیین عزل اعضای هیات مدیره به پیشنهاد رئیس هیأت امنا و تعیین حقوق و مزایای اعضای هیأت مدیره، مدیر عامل بازرس قانونی است.
هیات مدیره از سه عضو تشکیل می‌شود که با پیشنهاد رئیس هیأت امنا و تصویب هیأت امنا برای مدت دو سال انتخاب می‌شوند.
وظایف هیأت مدیره در اساسنامه بنیاد شامل حفظ مصالح و منافع بنیاد، بررسی و تشکیلات و نمودارهای سازمانی و آیین‌نامه‌های مالی و معاملاتی و اداری و برنامه‌های جذب نیروی انسانی و پیشنهاد آن به هیأت امنا، بررسی، پیشنهاد و تصویب انعقاد هرگونه قرارداد در حدود اعتبارات و وظایف پیش بینی شده، بررسی و تأیید گزارش‌های مالی، حساب و صورت‌های مالی سالانه جهت طرح در هیأت امنا، افتتاح حساب در بانک‌ها و مؤسسات اعتباری به نام بنیاد، بررسی و تصویب اخذ تسهیلات و انواع مشارکت‌ها به پیشنهاد مدیرعامل و ارائه صورت‌های مالی سالانه بنیاد به هیأت امنا است.
مدیرعامل از بین اعضای هیأت مدیره یا خارج از آن توسط هیأت مدیره انتخاب و با حکم رئیس هیأت امنا به مدت دو سال منصوب می‌شود.
وظایف و اختیارات مدیرعامل بنیاد با رعایت قوانین و مقررات مربوط به شرح زیر است:
- اجرای کلیه مصوبات هیأت مدیره
- پیشنهاد برنامه و بودجه سالانه بنیاد به هیأت مدیره
- تهیه و ارائه گزارش‌های مالی، حساب و صورت‌های مالی سالانه
- پیشنهاد برنامه‌های جذب نیروی انسانی
- جلب مشارکت‌های مردمی و نهادهای مدنی
- خرید، فروش، اجاره و بهره‌برداری از اموال و دارایی‌های بنیاد و انجام سایر معاملات
- دعوت از هیأت مدیره و برگزاری جلسات
- عزل و نصب معاونان، مدیران و کارکنان بنیاد بر اساس تشکیلات مصوب هیأت امنا
- پیشنهاد اخذ وام و تسهیلات از بانک‌ها و موسسات مالی و اعتباری و انجام آن طبق آیین نامه‌های مصوب هیأت امنا
- ارائه گزارش عملکرد سالانه بنیاد به هیأت مدیره
- اقامه و تعقیب و دفاع از هرگونه دعوی یا انصراف از آن در کلیه مراجع قضایی
- اجرای کلیه وظایف تفویضی و محوله از هیأت مدیره.